Sophie Teixeira, ambassadrice des trophées Godolphin des personnels des écuries et de l’élevage

23 juillet 2018

Sophie Teixeira, ambassadrice des trophées Godolphin des personnels des écuries et de l’élevage

Sophie Teixeira est l’ambassadrice des Trophées des personnels des courses et de l’élevage Godolphin. Elle sillonne déjà les campagnes, les hippodromes et les haras pour susciter les vocations et réunir ainsi un maximum de candidats pour l’édition 2018, la troisième.

Originaire de Clermont-Ferrand, Sophie a découvert les chevaux en concours complet et après avoir obtenu son Mastère en marketing, elle a choisi de se spécialiser avec un MESB, Mastère spécialisé en sciences et management de la filière équine au cours duquel elle a notamment rencontré Cécile Adonias, du FRBC, et Aline Decouty, avec qui elle élève aujourd’hui près de Pompadour. Sophie a aussi une pouliche à l’entraînement qu’elle partage avec des amis et qui est chez Hugo Merienne.

Son premier stage dans le cadre de ce cursus se déroula au Haras de Fresnay-le-Buffard, avec Tim Richardson : « Depuis ce stage, je n’ai plus voulu quitter ce monde du cheval de course », affirme Sophie, qui a travaillé deux années à l'International Racing Bureau, à Newmarket, sur de grands événements comme la Breeders’Cup, où la présence d’un contact français est nécessaire, puis au service commercial du Haras de la Hêtraie. « Pour compléter mon expérience à l’international, poursuit-elle, j’ai aussi suivi les ventes et l'entraînement en Australie. Maintenant installée à mon compte, je travaille pour le courtier anglais Richard Venn, qui est installé en France, et je continue aussi de travailler au coup par coup pour certains vendeurs aux ventes de Deauville, et au FRBC. Grâce à l’ensemble de ces expériences, aux ventes et dans les haras ; en plat comme en obstacle, en France et à l’étranger, toutes les facettes de la filière me sont familières et j’espère que cet atout permettra d’obtenir de nombreuses candidatures pour les Trophées Godolphin. Je sais que les talents ne manquent pas dans notre secteur sur une grande variété de métiers que j’ai pu apprécier en immersion. Ma tâche est de convaincre que tous peuvent gagner, quelle que soit la taille des structures, que les trophées lancent une dynamique dans les équipes toutes entières, et que c’est une occasion en or de mettre en valeur le travail quotidien souvent difficile des femmes et des hommes de cheval que l’on rencontre dans notre monde. »