Cette famille de métier, a pour objectif de « gérer » l’ensemble des collaborateurs au sein de l’entreprise ; que cette gestion soit humaine (parcours professionnels, formation, relations sociales) ou administratives (paie, contrôle de gestion.). Avoir les moyens humains nécessaires au bon fonctionnement de la société (recrutement) et assurer une bonne communication (communication interne) font aussi partie de ses missions.

Les Ressources Humaines assurent les liens entre les collaborateurs, agissent en cas de questions et de besoins. Elles sont à l'écoute de celles et ceux qui, au quotidien, assurent le fonctionnement de France Galop.